Acces rapide aux les plus demandées

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Les objectifs

-Connaître les conditions liées à la personne et à la licence

-Comprendre les obligations réglementaires des établissements CHRD

-Apprendre les bonnes pratiques pour prévenir les risques liés à l'alcool, au bruit et aux stupéfiants

-Maîtriser la réglementation sur les horaires, les affichages obligatoires et les zones protégées

-Savoir gérer les situations liées à l'imprégnation alcoolique et aux troubles à l'intérieur ou à proximité de l'établissement

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Les objectifs

- Connaître les principes de l’outil Photoshop et acquérir les bases du logiciel pour redimensionner, recadrer, retoucher les couleurs et les imperfections de vos photos.

- Savoir traiter et retoucher des images.

- Avoir des notions de graphisme web.

- Pouvoir créer des visuels et textes originaux.

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Les objectifs

- Être capable d'identifier et d'évaluer les dangers sanitaires potentiels liés à la

manipulation des aliments.

- Maîtriser les procédures d'hygiène et de sécurité alimentaire conformément à la

réglementation en vigueur.

- Savoir mettre en place et suivre les différentes étapes du PMS : traçabilité,

autocontrôles, gestion des non-conformités.

- Acquérir les compétences nécessaires pour assurer la sécurité des consommateurs et

prévenir les risques sanitaires.

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Les objectifs

- Être capable de participer à l’amélioration de ses conditions de travail.

- Réduire les risques d’accidents de travail et les maladies professionnelles.

- Contribuer à la suppression ou à la réduction des risques liés à l’activité physique.

- Proposer de manière concertée des améliorations techniques, organisationnelles et humaines.

- Maîtriser les risques sur lesquels il y a la possibilité d’agir

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Les objectifs

  • Connaitre la spécificité de la mission du « Référent » dans le nouveau contexte social du CSE – ses droits et ses devoirs
  • Maitriser les définitions et le périmètre du harcèlement sexuel et/ou d’agissements sexistes en entreprise
  • Connaitre les mesures et actions à mettre en place dans l’entreprise pour assurer la mission du Référent CSE
  • Savoir agir et réagir face à un comportement à risque ou une situation de crise (gestion de crise)

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Les objectifs

  • Comprendre le rôle des réseaux sociaux dans le développement d’une entreprise
  • Définir une stratégie simple et adaptée à son activité
  • Créer du contenu attractif et engageant
  • Connaître les bonnes pratiques pour développer sa visibilité en ligne

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Les objectifs

- Identifier les propriétés physico-chimiques et prévenir les risques présentés par les produits chimiques

- Rechercher des informations, maîtriser la classification des produits dangereux et connaître la signification

des pictogrammes

- Comprendre les risques liés à l’utilisation des produits chimiques

- Assimiler les règles de prévention et de protection adaptés

- Réagir en cas d’accident

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Les objectifs

- Définir et évaluer les différents risques psychosociaux en entreprise

- Comprendre la nécessité d’une prévention des risques psychosociaux (RPS) auprès de salariés

- Déterminer les mesures de protection collectives adaptées et les moyens d’améliorer l’environnement psychologique du travail

- Connaitre les moyens juridiques dont dispose l’employeur pour faire face aux situations de crise

- Reconnaitre les signaux précurseurs des R.P.S

- Adopter une posture managériale de référence face aux R.P.S

- Être acteur de son propre équilibre

- Reconnaitre les risques pour mieux les anticiper

- Savoir à qui s’adresser pour passer le relais lorsque c’est nécessaire

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Les objectifs

- Situer son rôle de SST dans l’organisation des secours dans l’entreprise

- Protéger de façon adaptée

- Examiner la victime

- Garantir une alerte favorisant l’arrivée de secours adaptés au plus près de la victime

- Secourir la victime de manière appropriée

- Caractériser des risques professionnels dans une situation de travail

- Participer à la maitrise des risques professionnelles par des actions de prévention

- L’obtention du SST entraîne une équivalence avec le PSC1

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Les objectifs

  • Assurer la surveillance et l'exploitation du S.S.I de son établissement.
  • Apprendre à exploiter le S.S.I et à réaliser les actions nécessaires en cas d'alarme feu.

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Les objectifs

- Reconnaître une urgence et apprendre à effectuer les premiers gestes d’urgence sur son animal, dans l’attente de l’intervention du vétérinaire.

- Connaître les principales urgences auxquelles vous pouvez être confronté.

- Savoir vérifier les fonctions vitales et pouvoir transmettre les informations essentielles au vétérinaire.

- Élaborer une trousse de secours.

- Gérer une situation d’urgence dans le calme.

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Les objectifs

Être sensibilisé aux risques et menaces terroristes.

Acquérir des réflexes de prévention et de réactions adaptés face à une situation.

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Les objectifs

  • Comprendre le rôle du laboratoire dans le contrôle des terrassements
  • Réaliser correctement les prélèvements et la préparation des échantillons
  • Exécuter les essais de caractérisation des matériaux
  • Mettre en œuvre les essais de compactage et d’identification du comportement des matériaux
  • Interpréter, consigner et communiquer les résultats
  • Appliquer les règles de sécurité et d’assurance qualité

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Les objectifs

- Sensibiliser sur les risques encourus dans le cadre du travail quotidien par une observation « in situ » des techniques de prévention, de protection individuelles ou collectives employées

- Avoir la connaissance du signal d’alarme, des cheminements et de la conduite à tenir pour mener à bien une évacuation

- Désignation du personnel, connaissance de leurs missions, des techniques et des consignes de sécurité

Une question ? Une information ? Une formation ? Tiger est là pour vous servir !

Les partenaires

  • CITROEN
  • AXA TOURIA OULHENDI
  • MERE GERMAINE
  • SHOES UNIVERSE
  • BURGER KING
  • GAN CHABERT
  • ETS RIVA
  • GAUTIER SEMENCES
  • SARL CHAMBON
  • ABLS ELEC
  • GERMAND ET FILS
  • FRANCE PARE BRISE
  • JH MESGUEN
  • PEUGEOT
  • CARREFOUR
  • AU NOM DU CAFE
  • EUROCLEAN
  • GALERIES LAFAYETTE
  • MERCURE
  • LES RESTAURANTS DU COEUR
  • DECODAL

Vos avis

  • 5/5

    Morad Zagougui

    Excellent formateur, pédagogue et patient. Maxime est un professionnel qui a le contact facile et qui est bienveillant. Formation ludique et très agréable. Bon courage pour la suite !

    01/03/2024
  • 5/5

    Wouidad LAISSAOUI

    Formation très enrichissante avec le formateur Maxime très professionnel,l très bienveillant et àl'écoute.

    09/07/2025
  • 5/5

    Marie-Hélène Venet

    Coach Formation 84 est à l'image de son fondateur Stéphane GANDON : humain et efficace. Je fais appel à Coach Formation pour améliorer mon anglais. Une mention particulière à ma formatrice Sharon qui est vraiment très bien, qui s'adapte tant à mon niveau ...

    16/12/2024
  • 5/5

    Iwan Hammadou

    J’ai sollicité Coach Formation il y a quelques mois pour une formation en anglais. Tout s’est déroulé de manière simple et rapide. La formation était éligible au CPF, donc je n’ai eu aucun frais à avancer. Un professeur d’anglais m’a été assigné, ainsi qu...

    29/10/2024

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